烟草在线—吸烟有害健康！

积极构建常态化的作风改进机制和监督制约机制，持之以恒，久久为功；四是以安全零事故目标为前提，加大工作考核力度，加强精益管理。在后

了2015年沾益县各乡（镇、街道）烤烟工作考核结果以及烤烟工作先进单位、先进烟叶站、先进村委会、先进烟叶收购点。会议最后，与各栽烟乡（镇、街道

，执行力得到增强。要建立健全以工作实绩为基础的考核激励机制，做到以量化考核关键绩效指标为主，基础工作考核为辅，全面开展绩效面谈。充分发挥考核工作的硬约束

，对照卷烟物流工作考核评价标准，逐一对卷烟物流基础管理、卷烟现代物流综合业务管理平台应用、精益物流建设、非法人实体化运作、卷烟物流运行质量、卷烟安全管理及各项指标进行了全面检查

;禁烟工作考核成绩还将纳入各单位年度校园治安综合治理工作考核范围，个人履行禁烟职责的情况将纳入教职工年度考核和学生评奖评优考核范围，但是违规吸烟的学生和老师怎么和评奖、评优

良好氛围。开展审核工作考核。在审核小组内部实施绩效考核，设置合理的考核维度，将档案审核工作的效率和质量等与审核人员的考核成绩衔接起来。制定档案审核制度。在完善审核小组

和建议零售价执行较好。积极落实明码标价工作要求，全省全部使用省局统一制式的标价签，包含卷烟品名、产地、价格等信息，卷烟价签规范统一。同时加强卷烟价格管理工作

收购检查数据汇总应用于站（点）千分制考核、经营责任制考核、重点工作考核、绩效工资分配。　　严把收购纪律。切实加强与公、检、法等执法部门的沟通。一是健全全县烟叶市场监管体系

和“上2”留而不采并毁型工作考核奖惩兑现到位。　　全县按时限全面完成下部不适用烟叶田间清除工作，累计清除下部不适用烟叶3964.474吨，亩均75.37公斤；

基本法律知识，增强全民守法用法意识。　　福田区司法局负责人告诉记者，福田区将通过五大举措推进“谁执法谁普法”责任制扎实落地。一是建立工作考核通报制度，通过

烟业智汇