烟草在线—吸烟有害健康！

成为了该县2011年的“第一秤”。烟叶技术员为烟农讲解售烟小票喜获丰收烟农喜售烟叶　　面对去年秋冬今年春夏70年不遇的四季连旱，该县打破靠天吃饭的传统思维模式，

上下了狠功夫。一是设定专人进行管理。市局选派两名责任心强、敢于打破情面的管理人员管理全市系统公务用车文明交通情况，并与管理人员工作业绩、日常考核挂钩。二是定期组织学习培训。针对驾驶员岗位

进一步加大对一般零售户的常规检查和法规宣传力度，以此强化零售户法律意识，增强其对烟草执法工作的支持和理解。　　二是针对不法烟贩违规经营的新情况、新动向，打破

，严防辖区滋生制假窝点。　　二是开展夜市市场清查。根据夏季消费特点，该局打破正常上下班时间规律，对夜市附近的卷烟销售点进行突击检查和定期排查，严防

。夏季市场监管打破惯例，在检查路线和顺序上开展交错检查。实施严密布控、重点突破，做好事先市场分析，对重点区域、重点路段、流动摊点进行突击检查，加强与

，积极思考，打破陈规，大胆提出具有创新性、灵活性、建设性的创意和构想、意见和建议。倡议每位员工至少就如何扩大总量和培育好“真龙”品牌分别提出一项自己的创意或构想

不法分子的侥幸念头。　　三是监管方式上。夏季市场监管打破惯例，在检查路线和顺序上开展交错检查。根据实际情况有计划地挑选对某个区域的零售户开展检查，或一次整合多个区域的零售户

相结合。夏季市场监管打破惯例，在检查路线和顺序上开展交错检查。实施严密布控、重点突破，做好事先市场分析，对重点区域、重点路段、流动摊点进行突击检查

主体地位，全面推行基层单位二次考核，打破平均主义，拉大收入差距，做到以工作业绩严格兑现考核工资。　　会上，市局（公司

无记名民主推荐，彻底打破发展党员初始提名上“少数人”说了算的传统模式，全面引入民主推优机制，扩大选人视野范围。“只有让竞争机制真正浸入党组织的肌骨

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