烟草在线—吸烟有害健康！

的体会和收获，表达了自己对事业、对人生的观点和看法，并表示要继续发扬烟草人艰苦奋斗、顽强拼搏的精神，充满激情、勇于创新，为争创一流卷烟工厂贡献青春

舒庄村烟田召开了小苗移栽围窝追肥及病虫害防治现场会。　　会上采取临时点名现场烟叶客户经理就技术要点开展讲解和现场操作示范，以考察和锻炼烟叶客户经理的技术熟练程度和临场表达

;进一步提高烟农依法生产经营意识，推进法治嘉禾烟草建设。　　一是“小先生”讲法。从烟站员工、烟农中挑选熟悉烟草专卖法律知识、口头表达能力强的“小先生”、“土名嘴”，组织他们

的信心。　　师宗分公司表达了培育好黄金叶的信心：今后将围绕工商零三方共同培育“黄金叶”品牌这一工作重点，加强工商协同，做大做强“黄金叶”品牌。

;实行“交替式”发言，在聘内训师全部参与，从交流中取长补短，既锻炼了授课表达能力又提高了业务知识水平。　　二是创新形式。即不再局限于“低头读稿”和口头交流

，党员们怀着崇敬而凝重的心情向革命烈士们行鞠躬礼，以表达对革命先烈的深切缅怀之情。　　通过本次祭扫活动，广大党员干部深刻地体会到了革命的艰辛历程，

，更加努力创新工作，促进金烟发展。部分员工还亲自撰写了缅怀文章，述说感言心声，表达对已故亲人的特别感恩和深深思念之情。　　三是美文分享。通过朗诵清明

，讲诚信、守底线、不信谣、不传谣，传播社会正能量。　　三是理性上网，做净化网络环境的守护者。在保持网络热情和勇于表达观点的同时，针对网络中一些片面

，不仅表达了关怀，倡导了积极健康的生活方式，还鼓舞了士气，激发出团结向上的工作热情。

，每月定期监督《公开目录》实施情况，让干部员工更有效地参与监督，确保群众的知情权、参与权、表达权和监督权得到落实。　　三是抓好“六个严禁、一个严控”专项治理

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