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、解决“传不开”的问题：激发市场的自发传播力量除了“为谁讲”和“看不懂”的问题外，还有一个不容忽视的关键点——“传不开”。无论宣传内容多么优秀，如果
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干部调研，着力发现、储备优秀年轻干部和专业化干部，选派年轻干部到控股企业挂职锻炼，为干部队伍长远建设提供了坚实支撑。安全，已成为企业发展的“隐形
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，在此阶段中式卷烟也涌现出了其他优秀的卷烟产品，如以画之“青绿技法” 成烟之“青绿技法”的天子（青绿中支）、“闲看晴云自卷舒”的利群
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;分公司）还为溪尾小学捐赠了100多套新课桌，并协调政府派遣了两名优秀教师到校支教，为提升乡村教育质量添砖加瓦。倾心帮扶暖民心，激发内生动力驻村
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顾客不绝，背后离不开于俞丽丽不懈的努力和坚持。一路上，她逆势而上，不依不饶啃下各种经营“硬骨头”，不负“铁娘子”之名。所有优秀的背后都是肯豁得出
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,共同推动行业的进步和发展。积极参与行业研讨会和交流活动,展示成果,学习借鉴他人的优秀做法。在新的征程上,芜湖市烟草专卖局(公司)将砥砺前行,以科技创新为引领,不断提升服务质量和管理水平,为实现安徽烟草
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“汉中卷烟厂劳模创新工作室”称号。2023年4月，高级技师李芳民入选汉中市优秀人才名录。多年来，对技术精益求精，追求卓越，崇尚质量，
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《创业者的豪情》登在《陕西中烟报》2007年12月5日上。论文《烟草制丝香料喷嘴雾化效果校验装置的设计》收入《陕西省烟草学会2020年优秀学术论文集》，等等。吴镌峰的故事很多，
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与党中央保持高度一致，认真学习政策法规和业务知识，提升政治思想水平。（二）学习专业知识，提高管理能力从普通员工成长为优秀管理者，靠
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创建顺利通过国家局验收，获评创新优秀等次。9年帮扶、3任驻村第一书记、5名工作队员，他们就像接力赛里的勇士，一棒接一棒，扛着希望与责任奋勇向前
