烟草在线—吸烟有害健康！

;特别是对档案保管期限划分不够准确，致使档案整理不够规范，不能很好地为单位日常管理服务。　　（三）档案服务意识不强。　　一是收集的档案形式较单一

致使员工忽略了自己在技术和业务等方面所具备的一些专长的提升和发展。　　二是企业为员工建立的部分成长通道对于员工来说要求太高，在实际工作中，员工更多是奋力“跳起来”也是

要害部门或要害人物出面干预或说情，说情之风严重，致使许多违法行为无法查处，重要案件难以深挖细查。　　　（四）联合执法机制不健全。由于

迟早要被淘汰。但是，从市公司到分公司，对党群工作人员的业务知识培训几乎为零，在分公司之间也缺少交流学习。致使有些党群工作人员工作方法单一，思维模式

工作任务繁重，人手不足，大部分精力都投入到如何保证业务工作的完成上，致使思想政治工作与业务工作的开展不协调，跟不上业务工作开展的需要，

工作的重要性、艰巨性认识不足，致使制度执行不力，各项制度落实不到位。存在“内管工作是专卖部门的事、是内管员的事”的思想，没有充分认识到内部管理监督工作的极端重要性与

，只图表面形式，不讲实际效果，致使反腐倡廉教育走了过场。目前许多单位对于廉洁教育是“一窝蜂”式——通知一下，活动一堆，缺少整体的规划

、矿泉水等生活物资。　　10月7日，台风“菲特”突袭浙江，其中余姚市受灾最为严重。罕见的雨情、水情致使余姚市主城区大面积受淹，145个行政村和社区被围

内控制度执行情况的监督，致使一些小的不规范问题时有发生；三是创新解决问题的能力还不强。随着网上订货、零售终端信息采集系统等新业务的普及推广，行业信息化营销模式

”，将致使行业行政资源调度系统瘫痪，将直接威胁到行业的稳定及安全。　　（二）基础网络功能集合程度高的问题亟待解决。烟草行业网络系统承载着业务处理

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