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;从采购项目立项、抽取代理机构、招标公告、招标文件审核、抽取评委、项目评分、中标公示、合同签订、验收管理、及录入系统资料情况进行客观、公正的检查，各评审小组对发现的不足和需要整改的问题

专题培训班、跟班学习、专题研讨、案例点评等方式对日常执法中出现的新情况、新问题进行交流，对常用法律法规、行业制度进行学习巩固，确保执法过程严格规范、执法结果公平公正。聚焦

;确保政策规范实施、公平公正。

公平公正。鉴定中，鉴定站工作人员严格把控鉴定流程，严肃考场纪律，认真执行考场视频监控规定，确保职业技能鉴定的严肃性。鉴定前，公司

等统计数据和考核结果，保证量化考核工作的公正、公开、透明。狠抓设备管控。采取多维度评价轮保效果，在日常设备轮保中以故障停机时长、故障停机次数等指标做到精准维保，

，第一阶段成绩排名前20的选手参加。　　为保证竞赛公平、公正、公开，福建省局（公司）竞赛组委会从赛程设置、竞赛命题、竞赛规则、评判标准等方面进行了筹划

工会工作进行反馈，加强过程管控，使基层工会工作成效和贡献度一表可知，全面掌握，既做到了公开公正，又能让21个基层工会通过对比积分

35个，其中QC成果28个、引进应用QC成果3个、精益改善建议2个、“提升企业核心竞争力”典型案例2个。客观公正，扎实开展年度QC成果评审工作。在4月1日开展的成果预审会上

方案和实施细则，细化和量化专卖人员工作标准，全面落实岗位职责，建立公正奖罚机制，严格执行部门内控和跟踪问效，夯实专卖高质量发展基础

，进行了严肃认真、实事求是的测评打分，给予了“公平、公正”的评价。本次述职评议工作的开展，是金芒果实业进一步完善管理、加强管理人员队伍建设的一项重要举措

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