烟草在线—吸烟有害健康！

；　　二是要树立坚定的理想信念，以正确的世界观、人生观、价值观定立好人生坐标，坚持以科学理论武装头脑、指导实践，常补精神之　“钙”；

生产管理工作：抓好大田烟叶水肥管理工作，结合各烟区烟株长势和天气情况，做好分类指导管理，及时组织烟农开展补肥、补水工作，保证烟株正常生长

，经验收合格，机耕补贴直补烟农。　　七、适时封顶。围绕“调结构、提质量、增效益”的目标，大力推行高封顶多留叶，确保田烟平均留叶数22片

交流学习锻炼机制，优化人才年龄、知识及专业结构；合理申报公开招聘人员数量、拓宽招聘专业范围，对重要关键岗位落实“退一补一”要求，进一步缩紧在岗人员

;烟草部门、乡镇政府、烟农合作社、村委会“四位一体”，有的放矢，全力做好弱势烟农“四扶”工作：一是扶技术。采取“1＋1”“开小灶”、“点菜”补“营养

卤灯补光等措施，为烟苗穿上“保暖衣”，不让一株烟苗“挨冻”受损失。　　四是落实管护责任。实行县局（分公司）、烟站、烟技员三级管理责任制

。　　　会议结束后，三分之一的烟农不约而同地找到片区技术员，问道：“申技术员，我去年种烟了，今年合同还没有草签，还可以补签吗

”和群众代表，由村“两委”通过“一事一议”财政奖补项目，组织群众投工投劳参加建设，实行阳光操作；采取“一把尺子量到底”的方式，严格施工

;保证单产水平、亩产值不得低于全市平均水平。同时，要将种烟面积落实、政策配套情况纳入考核体系，对种烟面积落实低于90%、直补烟农标准每亩低于100元的种烟乡镇年度考核

，做到缺什么补什么，确保不留死角、不留盲区、不流形式，不走过场，取得实效。　　落实责任，以人为本。坚持安全生产工作一把手负总责的要求

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