烟草在线—吸烟有害健康！

的绿色物流，离不开人才队伍的有力支撑。近年来，鹰潭市局（公司）物流系统化、集成化程度越来越高，信息化、数据化水平快速提升

效能，着力打造一支高素质质量管理人才队伍。于多元化培训体系构建而言，工厂依循员工的岗位特性、发展规划以及重点工作任务要求，以内部培训、外部专家讲座以及在线学习

新能源汽车、人工智能手机和电脑、智能机器人等新一代智能终端以及智能制造装备。全面提高人才队伍质量。发挥人才高地和人才平台的辐射作用，加快建设国家战略人才力量，加强拔尖创新

卷烟厂成功打造了一支技术精湛、创新能力强的高技能人才队伍，为企业转型升级和可持续发展奠定了坚实基础。激发人才活力，提升产线“内驱力”“升温3秒，降温3分钟

员工在竞争中突破与提升，进一步激发了团队活力，提升了干事创业和争先创优积极性，持续推动青年人才队伍朝着更高的目标迈进。与此同时，针对青年干部

以点带面，全员进步。“有了创新工作室平台，我们可以更好地集中骨干力量，全方位、系统化地开展科技创新活动，培养科技创新人才队伍，最大程度地发挥

流程管理、精益管理和标准化管理的转变。在安阳卷烟厂领导班子看来，人才队伍能力的提升是企业可持续发展的强大动力。安阳卷烟厂组建“内审员、管理骨干、标准编写人员”三级人才库，着力

，发挥新媒体的传播优势，不断提升烟草行业的传播力、影响力和公信力，为烟草行业的高质量发展提供有力支持。二是培养高效的人才队伍。加强烟草基层单位新媒体宣传工作

正确“求才观”“育才观”“识才观”，加快提升现有人才队伍能力素质，扎实推进优秀年轻干部“育识选用”、干部交流和人才盘点评价，全力推动有利于激发卷烟制造业发展

良好、能力突出的信息化人才队伍。“有句话说得好，所有的事情都值得用数字化的方式重做一遍。在福建中烟看来，数字化不再是一项专有技术，而是员工的必备技能

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