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  • 强化政治工作促发展

    教育和“235”教育实践活动,使“两个至上”、“三个始终”、“五种意识”真正成为全体干部员工共同的价值追求和行为准则。要牢固树立艰苦奋斗、勤俭节约思想,大力弘扬“勤俭节约、艰苦创业
  • 战平:烟斗,缘起

    不只有吸烟这么一种价值,同时也是可以把玩和欣赏、收藏的艺术品;对于制斗师,除了养家糊口之外,同时也一种创造和生活方式。   这里所说的烟斗指的是只用来抽烟的工具
  • 靠品牌实现“中国梦”

    ,着力提升品牌价值、优化产品结构,切实提高经济发展的质量和效益,全面抓好“卷烟上水平”各项工作落实,推进烟草企业持续健康发展。尤其是要牵住“品牌”这个
  • 合则双赢——谈品牌合作生产

    ,全行业将通过五年或更长一段时间,做大品牌规模、降低产品危害、提升品牌价值,逐步形成以“532”品牌(产销规模超过500万箱、300万箱和200万箱
  • 辉煌的“泰山”

    居行业前列;实现税金172亿元,同比增长14%。   目前,“泰山”品牌已形成以1000元/条“泰山(佛光)”系为价值标杆
  • 烟草企业要用人之长容人之短

    推进专业技术职务评聘和技能鉴定工作,加强岗位管理和绩效考核,建立有效的激励约束机制。以社会主义核心价值体系为指导,切实加强和改进思想政治工作,努力
  • 加强企业文化建设促发展

    ,不容忽视的一个方面就是要加强企业文化建设,以科学发展观为指导,践行“两个至上”行业共同价值观,做到“三个始终”,树立“五种意识
  • 如何读懂今天的80后、90后一代

    ,做了什么,在这一过程中你表现出来的价值观是否和我一致。看看国外那些受年轻人喜爱的品牌都说了些什么,如苹果告诫你要“Think Different”、可口可乐
  • 寻找高端卷烟品牌向上生长的力量

    ,而且能够树立一个卷烟品牌的价值形象,并能有效拉动该品牌其它主销产品系列销售。      在过去的几年里,行业内的各大卷烟品牌都深刻认识到了高端卷烟对于品牌发展
  • 企业文化内训师队伍建设中常见误区

    中忽视人选价值取向的考察、把朗诵演讲能力视为培训能力、把长相成当必要条件、以职务定级别等的误区;培育环节中急于求成、精英思想、重使用轻培养的误区;任用环节中授课内容不分