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,亦工亦农,占地工,合同工,临时工,季节工,还有长期临时工和季节性使用的小工等,职工身份多元化,为卷烟销售和烟叶生产收购加工,专卖市场管理和公司机关建设,开辟了新纪元。烟草队伍建设不断变化。公司开始租赁原五街
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未成年人身心健康。其中，200余件“5毛食品”被责令立即停止销售。九龙坡市场监管局成立了专班统筹推进“护苗”行动、校园周边综合治理、文明城区建设等专项工作，组织机关相关
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;全县机关党支部、青年人才党支部及各村党支部结合主题党日、“双报到双服务双报告”等活动，组织党员干部深入田间地头助农开展移栽工作，形成“党组织引领、党员带动、群众参与”模式助力
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;以烟站生产员、卷烟营销客户经理、市场监管稽查员为主力，为烟农、消费者、零售商户进行经常性法治宣传教育，实现了学法用法制度化经常化。三是“法律五进”入脑入心。以法律“进机关
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）第一时间部署，机关职能部门、各烟站第一时间落实。领导班子成员分赴受灾乡（镇）烟田统筹协调，指导救灾。他们要求各基层烟站认真核实受灾
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;活动内容紧密贴近实际，真正做到科技与民同行、惠民利民。下一步，县科技局将继续开展好科技宣讲进机关、进校园、进社区等活动，在全县干部职工中开展科技法规主题党课
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网上先后推送反有组织犯罪法全文及内容解读，并及时转载中央及省委关于反有组织犯罪法宣传工作的相关会议精神。在局机关展示大厅先后编辑出版了2期扫黑除恶常态化知识宣传栏，为全局干
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“戒烟达人”评选活动，深入挖掘推广医疗卫生机构控烟经验和医务人员控烟典型事例；组织“戒烟控烟”签名活动，充分发挥医务人员的示范作用。展示无烟党政机关建设阶段性成果
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客户、消费者、社区工作人员等关键群体，深入机关、社区、社工志愿小组、零售终端。把传统方式与现代化手段相结合，使《民法典》普法宣传既丰富多彩又雅俗共赏。在宣传方式上
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;落实全面消杀，确保职工健康安全；紧盯重点督查整改，局班子成员带队到各单位督导防疫落实情况，机关各楼层设立疫情防控巡查员，发现问题
