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湖北保康烟叶分公司切实抓好安全生产筑牢安全根基
,确保安全生产筑平安。 一是抓好员工安全思想教育。不定时组织员工学习安全相关知识和公司安全规章
制度
,提高员工安全危机意识,时刻保持清醒头脑,
江西婺源县局量化考核指标 提升工作效率
烟草在线婺源消息 为充分调动广大员工的工作主动性、积极性和创造性,保证年度各项目标任务的顺利完成,江西婺源县局严格内部管理考核
制度
,将各项指标量化到
江苏睢宁:“三步走”落实2012年安全保卫工作
规范和考核办法,进一步加深对安全生产规章
制度
、安全操作规程、安全技术标准的理解。
川渝中烟纵深推进办事公开民主管理工作
地深入推进此项工作开展,取得了明显成效。 为实现办事公开民主管理工作的
制度
化、规范化、常态化,川渝中烟认真落实国家局“要求要严、工作要实、责任到位、严格问责”要求
湖北鄂州市梁子湖管理所加强考核促进执法水平提升
记忆,检阅前期培训效果。 近年来,梁子湖专卖管理所为提高专卖人员综合素质和执法水平,坚持对专卖人员实施“每月一考”
制度
。一方面通过考试,进一步强化
江西中烟南昌卷烟厂加强生产管理分析 明确生产工作重点
烟草在线南昌消息 为进一步加强生产管理工作,形成定期总结分析、及时改进优化的长效管理机制,新年伊始,江西中烟南昌卷烟厂正式启动月度生产管理分析会议
制度
江苏宝应:专卖人员心中的“三讲教育”
;恒心恒行”。作为烟草企业的一名专卖执法人员,应该严格按照《专卖管理人员行为规范》、《专卖管理人员岗位职责》和单位的各项规章
制度
要求,认真做好自己的本职工作,
广西梧州市局(公司)四项措施全面加强财务管理工作
,加强预算执行过程分析,有效调整和及时改进、全面提高企业预算管理水平。 三是持续完善企业定额管理
制度
,重点加强卷烟物流配送环节各项定额的制定和管理
湖北鄂州梁子湖专管所强化市场监管提高控市能力
人员与营销人员联合治理市场的能力。 三抓考核奖惩,提高员工的积极性。加大对专卖和营销人员重点工作的考核,制定严格的考核奖惩
制度
,调动专卖管理员和客户经理
贵州纳雍城关服务部加强员工素质提升(图)
一考的方式进行,每周轮换一个客户经理组织学习,学习内容有营销知识、行业知识、法律法规等内容,并建立奖惩
制度
。 该服务部每半年进行一次野外团队活动培训
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