烟草在线—吸烟有害健康！

;并以“十个一”任务清单的形式制定了《专卖管理队伍作风整训工作实施细则》，为高质量推进专卖队伍作风整训奠定坚实的基础和保障。作风整训部署会议　　专项培训增本领　　组织全体

;健全完善安全生产责任体系。通过全面建立健全企业主体安全责任清单和各组织、各岗位安全责任清单，将安全生产工作贯穿到日常工作中，强调安全培训宣传的重要性和必要性，

;不断完善风险防控清单。充分利用内管监督平台和廉政风险智能防控信息平台，加强对各类异常情况跟踪调查，做到早发现、早处理。强化公开公示，收购站点公布工作纪律、风险

，对发生问题的单位和人员严格实行责任追究。注重负面清单，强化管理考核。以负面清单管理计分为抓手，强化收购工作人员的管理考核，严格规范员工的言行举止

为核心，深入分析安全生产共性问题和突出隐患，深挖背后的深层次矛盾和原因，建立问题隐患和制度措施“两个清单”，瞄准重点领域，聚焦管理

工作。　　深入排查，摸清底数。按照“不落一校、不漏一户”原则，对辖区学校周围卷烟零售点进行拉网式覆盖排查，建立持证零售户和无证经营户清单，

关、大田管理关、物资供应关等各个关键技术关口，明确工作质量要求并对照标准确保工作落实到位，把烟叶标准化生产提上新水平。认真制定烟叶生产全年计划工作清单，明确各

出来的问题清单，组织诊断小组进行集中评审，确立7项问题的整改，其中专卖领域4项、营销领域2项、综合领域1项，登记入号，形成完善的《管理诊断

开展。针对个人自查检视、线索排查、样品烟检查等工作中发现的问题，建立清单制度、按照清单销号，将责任落实到岗、追踪到人，确保反映出来的问题逐一处理到位。

销号管理。建立健全企业自查自纠、部门监管、安委办督促检查、隐患清单管理和销号管理、违规追责的风险隐患排查整治闭环机制。对生产车间、食堂、会议室等人员密集场所重点排查。对风险隐患排查整治、问题整改

烟业智汇