烟草在线—吸烟有害健康！

，某企业打算在某卖场做一次中等规模的发型秀。活动一开始并没有引起卖场方面的重视和注意。出于应付，卖场提供了较偏的一块场地。没想到该企业的发型秀活动，一开始就受到了

，而此时政府部门已经打了好几个电话进行催促。这可如何是好？“再急，也要把数据弄准确，不能随便应付差事！”为了不影响上面的工作

一低就是客户经理在使用平台各项功能方面，存在使用效率高，但使用效果还比较低，目前，仅停留在应付工作的单纯范围内；一多一少就是客户经理

企业开展的争先创优活动不为客户经理所接受和认可。导致客户经理的参与意识降低，产生消极思想态度，对待卷烟经营企业部署的争先创优活动通常采取应付了事，敷衍塞责。这种

，可操作性差。一旦烟草企业发生生产事故，很难应付，不能把损失降到最低程度。部分烟草企业领导层对应急预案很不以为然，已经制订得应急救援预案没有落到实处。应急

、管理、引进等方面存在着比较大的差异。有的县局直属烟站工作抓得紧，积极主动，工作开展得很不平衡，被动应付，人才工作基本无起色。二是县局抓工作的合力

日人民网报道，西部一位县委书记日前向媒体倾诉，他为了应付各级领导和各类检查，一晚上竟然马不停蹄地陪了八顿饭、喝了不知多少酒。对不少基层领导整天陪着

工作组主要领导对相关工作要亲自部署，亲自检查，亲自抓好落实。对工作不实，督促检查不到位，敷衍塞责、应付了事的的责任人严格实行问责制。　　二是狠抓

积极主动地想办法、动脑筋解决问题，认真工作。而是被动应付，安排一下，动一下，甚至安排了也落实不到位。工作上讲客观的多，讲主观

来说，科技含量和知识水平要求还不算高，只要有一定的文化基础，经过一两年的工作实践，基本可以应付，凭经验干工作没有问题，因此缺少

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