烟草在线—吸烟有害健康！

员工工作、学习、生活风气引入日常考核，强化《中国烟草行业（商业企业）行为规范》学习，严格实行挂牌上岗、上班签到制度，落实市局

此项工作的组织领导。　　他指出，各单位服务品牌建设在构架上要体系化，做到服务观念系统化、服务流程标准化，强化服务品牌与业务经营、服务标准与行为规范、职能部门

;不断提高安全操作技能和防范技能。此次，季节工岗前“三级安全教育”培训内容包括：安全生产规章制度、安全操作规程、现场作业行为规范、风险防范及应急措施、劳动防护用品使用等课题展开

;配备必需的工作装备和生活设施，做到“标志明显、人员到位、工作行为规范、全天候查堵”。通过强化查堵工作，杜绝烟叶外流，防止非法囤积，将治安防范堵卡

;切实增强警醒意识，加强政治思想建设，确保全系统干部职工思想纯洁、工作扎实、行为规范。其次要把握工作重点，抓好各项工作任务落实。下半年主要做好五个方面工作

”，强化学习载体的品牌助力作用。通过开展主题演讲比赛、能力建设年、行为规范培训等活动，发挥各个学习载体的助力作用，进一步提升了干部职工业务、创新、学习和服务能力

纪检组长作了“贯彻落实‘235’教育实践活动”专题汇报；思想政治工作部汇报了公司贯彻实施行业行为规范试点工作情况；贵阳、遵义、毕节、贵定卷烟厂分别就本单位贯彻落实情况作了

载体，不断丰富和提升企业文化建设内涵，激发全员不竭的工作动力。　　二是宣贯推进企业文化落地。集中组织全员学习掌握《烟草行业行为规范》、《企业文化手册》等知识，

;严于律已，为打造责任烟草尽心尽力。　　四是抓制度管理，筑牢员工思想防线。定期组织全体员工重温“六条禁令”、“烟草员工行为规范”、市县两级内部管理监督制度等高压规定，

审批服务，严格按照文明执法、行为合法、热情服务等行为规范要求，真正做到咨询服务“一口清”、发放资料“一手清”、办理事项“一次清”，从而最大限度地提高办事效率

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