烟草在线—吸烟有害健康！

工作会议精神，研究部署贯彻落实的具体举措。　　会议指出，做好上海烟草的干部人事工作，首先要增强政治意识全局意识。要深刻认识从严治党对干部人事工作提出的新要求、深刻理解行业发展

、平安成果人人共享”为主题的综治宣传月活动。　　　一是全局高度重视，认真制订宣传方案，精心组织实施，扎实开展综治宣传月活动。　　二是利用新闻宣传、专题会议

思想政治教育、反腐倡廉教育，在全局筑牢“不敢、不想、不能腐败”的思想道德防线。　　严把问题排查关。及时掌握党风廉政建设方面的苗头性、倾向性问题，做到早发现、早预防

限度地消除各种不稳定因素，切实维护县局稳定。　　二是与文明单位创建活动相结合。要求全局员工积极参与办公环境卫生治理，改变生活中的陋习，规范员工

全局党员、干部作风建设的硬杠杠，必须严格遵守，不越雷池。同时，严格实行责任追究，县局纪检组坚持采取专项检查、明察暗访与群众反映相结合

，是否有损害企业形象的行为，并通过治理活动确保全局工作作风明显改进，促进服务质量显著提升，提高客户满意度，增强客户忠诚度。

和2016年工作思路汇报后，李林副总裁对集团原料工作给予了肯定，并对原料部干部职工提出了要求：一是要认清形式、增加政治定力；二是要从全局出发

锋”主题实践活动由此启动。　　据悉，凯里市烟草局主动适应从严治党和作风建设新常态，着眼保持共产党员的先进性和纯洁性，作出在全局党员中开展“四亮一争”主题实践

；四是“狠”抓执行力。开展作风纪律督查，不定期的对各部门、各中队网点人员在岗在位等情况进行督查，督查结果在全局通报并纳入月度考核，并取消近期全员公休

兴趣小组活动。通过每个部门写作骨干来带动全部门写作能力的提升，同时小组成员通过集中学习、分享写作心得促进大家共同进步、共同提高。　　二是开展QC小组活动。以全局上下所有部门都成立QC小组为契机

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