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福建中烟开展专业带头人和技术专家选拔评审工作(图)
,引领全省卷烟工业系统专业技术
人才队伍
整体发展,推动福建中烟自主创新水平的持续提升,为福建中烟“卷烟上水平”提供有力的专业技术人才保障。 为确保选拔评审工作
贵州省局(公司)机关“领导干部上讲台”初显成效
师资库推荐名单情况,选拨一批优秀的专业
人才队伍
,通过实施内训师培养计划,为全省烟草商业充实一批素质较高、能力较强、经验丰富、且授课能力极强的内训师队伍。二是全省
国家局通报2011年度行业多元化经营管理评价情况
要高度重视多元化投资专业人才储备和培养。把真正懂经营、会管理的人才选派到多元化投资领域,按照梯次进行人才储备和培养,为行业多元化企业发展提供坚实的
人才队伍
保证。
山东副省长调研山东烟草强调各项工作再上新台阶
力度,建立产学研相结合的科技创新体系,打造高素质的
人才队伍
,努力提高企业核心竞争能力。五是要加强企业文化建设,增强干部职工对企业的认同感和使命感
江苏烟草工业系统2012年烟机设备岗位竞赛开幕(图)
“广练兵、提素质、竞技能、育人才”为主题,以培养和选拔全省烟草工业系统具备高技能的操作
人才队伍
为目标,是江苏烟草工业系统“岗位练兵、岗位竞赛”活动的重要组成部分,
成都市局(公司)“三项举措”推进“三标合一”管理体系建设
力保障。 二是要加强宣贯培训,着力打造一流的管理
人才队伍
。各单位和部门要高度重视,选派精通业务、素质较高的同志参与到内审员培训中,并处理好工学矛盾
湖南郴州市局(公司)召开2012年半年工作会议
,持续加强企业文化建设,高度重视
人才队伍
培养,不断提升干部队伍整体素质。 会议还对2011年度全市系统工作业绩考核先进单位和先进集体进行了表彰。 市局
云南南涧红大烟叶种植工作获云南中烟好评(图)
烟叶示范推广中,强化了工商研合作,提升了绿色生态意识,实现了典型示范带动,完善了绿色技术体系,构建了红大
人才队伍
,
四川烟草工业打通职工成长通道聘任高级技师(图)
和造就一支素质一流、技能高超、带动作用突出的高技能
人才队伍
,促进职工队伍整体素质提高。 会议强调,要转变观念,深刻认识加快高技能人才队伍建设的重要意义
云南师宗县局“三支”队伍作风建设坚持“五个始终”
精神和现代管理创新能力的企业生产、经营、管理
人才队伍
,着力打造“敢管理的烟草干部队伍、能战斗的烟草职工队伍、助烟农的科技员队伍”。为确保“三支”队伍伍能力作风建设活动不走过场,
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