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江西中烟井冈山烟厂多措并举深入推进企业文化建设
,使员工在潜移默化中受到启发、得到提高。深入开展多种教育培训,着力提高员工理论和
业务
水平。 实施形象工程,提升企业形象。有序开展全员营销活动,让“金
江西中烟南昌厂顺利通过TnPM三闭环自主检维修验收
、检维修SooN体系等设备管理核心
业务
在系统性、管理创新性和成效性等方面较为突出,自主维护管理、过程规范、持续改善和关键指标跟踪分析等机制初步形成,已基本理解掌握TnPM三
湖南烟草商业“96368统一订单平台”推广启动
实现多渠道整合、多
业务
受理、全方位服务。目前,订单平台已完成在长沙的试点工作,娄底成为首批开展试点推广工作的单位之一。为圆满完成任务,做好订单平台的
业务
功能
云南景洪市局召开专业技术及岗位技能职务竞聘动员会(图)
岗位技能职务竞聘条件之一,是个人职业发展的需要;也是提高岗位
业务
技能素质较好的途径,全体员工不管从个人还是企业发展的角度,都要认真学习
青岛莱西市局“五项措施”深入推进柔性执法工作
、优化相关执法工作制度和执法
业务
流程,做到边工作、边总结、边完善、边提升,确保柔性执法工作高效推进。 二是做实法制教育培训工作。积极把法制教育培训作为提升柔性执法工作
江西中烟赣南厂创新人才培养方式调动员工积极性
;为每种岗位员工每年制定了周详、有效的学习及培训计划。培训、讲座等的学习内容涉及生产技术、设备功能、办公室
业务
、人力资源及等领域,达到不断充实自身的学习目的。员工通过不断学习以提升自身
江苏邳州市局举办依法行政教育专题讲座(图)
、懂
业务
、会管理、廉政勤政。 通过培训,进一步提高了执法人员的法律知识水平和法律思维能力,增强了执法人员的
业务
素质和办案技能,为邳州烟草在行政执法工作奠定
贵州纳雍县局:“三学三比”争当服务“排头兵”
全体员工积极做到“三学三比”,善于走服务的示范路,勇于争当服务客户的“排头兵”。 学
业务
知识比技能。要求全体员工要树立终身学习的思想,做到时时学、天天学
广西崇左市公司财务部门深入推进“235”教育实践活动
(公司)总体布置和工作实施方案,组织财务人员从思想状况、工作作风及
业务
技能、服务意识等方面深入查摆存在的问题,分析原因,制订措施,
陕西中烟机关党委大力开展机关作风建设活动
“一要学习、二要锻炼、三要提高”的具体要求,大力加强机关干部员工素质教育,树立学习意识、大局意识、标杆意识,增强
业务
能力、提升工作水平,培养有思想
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