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“娇子”、“南京”细支烟各领风骚
;”、“娇子(X玫瑰)”、“娇子(X金桂)”等为代表的细支烟产品全部为二类烟细支烟规格和一类烟细支烟规格,这集中
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出“娇子”细支烟
试论“真烟外流”根源及其内控制度建设
合理,是广大卷烟零售户最为关注、
反映
最为强烈的问题。目前,个别卷烟营销人员工作责任心不强,有的利用手中权力,在客户商定总量、紧俏烟分配、业态识别等方面
发挥员工在企业文化建设中作用的路径
、行为文化和物质文化都必须有企业员工的直接参与和实施才能完成,因此,企业员工的行为、素质直接
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出企业文化,是企业文化建设的基础。只有在企业成员之间相互沟通
西昌分厂实施6S现场管理研究工作
,雨伞还未确定摆放位置……上述现象
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出分厂现场管理现行情况离精细化还有差距,还需更深化、细化。 四、就推进现场管理工作的几点建议 综合分厂两年来的6S办公现场管理工作
小议思想政治工作在企业文化建设中的作用
, (六)在企业文化宣传上,多与基层工作的高学历人才接触,基层工作者最能
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企业的本质问题。 (七
红辽公司营口卷烟厂企业文化建设巡礼
作品集等多种形式。《营口烟草》报自2008年重新开办以来共出版24期236版,2011年根据需要增加版面,由季刊增加为双月刊,同时增设专栏。为了
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历史文化的印记
塑造企业的文化体验优势
,任何一个理性的企业员工都会在工作中,重视自身对工作的内心感受,他们对工作的心理感受,会
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到工作中来,间接地影响到工作的质量与效率。这个内心
如何发挥愿景在烟草企业管理与发展中的作用
、激励与约束员工思想意识和行为方式的保障。 企业愿景的实现过程可以
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企业执行力的强弱,这是一个使企业实现由量变向质变的跨越的过程。企业的现状是日积月累的执行各项目标的最终
商业企业服务品牌内化的构成要素探讨
;主要包括以下两个构成要素: (1)员工对服务品牌建设的参与意识。参与意识来源于员工的品牌认同感,这
反映
了员工与企业之间的心理契约。大量研究表明
“天都”——徽烟之王,中国气派
价类,特别是大多数产品规格主要集中于三类烟及以上价类,这
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出的是“黄山”品牌发展重心正在聚焦于三类烟及以上价类,特别是以新上市的零售价接近100元/包
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