烟草在线—吸烟有害健康！

，分别以身边优秀党员的感人事迹为题材，书写党的辉煌成就，展示共产党员的风采，抒发自己对党的无限热爱之情，从而展现烟草员工满腔热情、富有激情

情况，在此基础上，由员工本人逐一在相关信息表上签字确认；人员基本信息确认无误后，人事劳资部门以此为依据，向州医保中心、州社会养老保险局、州

　　烟草在线昆明消息　　5月27日，按照分公司工作安排，云南呈贡分公司工会组织全体员工，人事劳资科负责对《昆明市烟草专卖局（公司）

工作，积极引导干部职工有序参与，切实保障员工的知情权、参与权、表达权、监督权；坚持重大决策、重大事项、经营管理、组织人事、涉及职工利益事项、党风廉政建设情况等公开透明

辽中县信访局原局长潘作良同志生前先进事迹改编，影片真实再现了潘作良同志的感人事迹，讴歌了为党分忧、为民解难的崇高精神，奋力拼搏、苦干实干的优良作风，

集团行政楼5楼会议室召开“红塔集团青年员工成长培养期实施方案讨论会”。　　会议由人力资源部部长朱学成主持，集团人力资源部、玉溪卷烟厂人事劳资科、营销中心办公室、集团团委部门负责人及相关

教育培训工作中存在针对性不强、效果不明显的问题进行了座谈讨论，并就今后教育培训工作如何有效开展提出了很好的合理化建议。　　会议要求，一是人事政工科要在完善激励机制的基础上

，认真查找专卖执法、人事管理、财务管理、工程项目管理方面可能引发腐败的风险，有针对性的制定了相应防控措施，形成了以岗位为点、程序为线、制度为面的覆盖全局所有岗位的廉能

;财务、人事劳资部门由部门负责人组织进行内部培训。综合管理、专卖、营销、安全线人员由市局组织培训。内部分线培训由参加省局培训的人员担任授课老师。培训内容包括，梳理体系文件、关键流程及步骤

良好的思想保证。萍乡市局人事劳资科、财务科领导参加了此次会议。　　与会人员就如何贯彻落实“讲责任、讲奉献、讲纪律”，发挥岗位职能作用，提高工作效率，实现

烟业智汇