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广西钦州市局(公司)建立新招大学生导师培训制度
;导师们也经常向徒弟们面对面、手把手传授企业工作的方法和艺术,导师们发挥自己的一技之长,向大学生们交任务、传经验,
激发
他们的工作潜能,培养他们
江西中烟赣南厂三方面全面开展6S精益管理工作
和奖惩措施,进一步
激发
了员工的工作积极性。 通过6S精益管理“回头看,抓短板、促提升”管理活动的开展,特别是实行日常检查与定期检查相结合的检查制度
陕西中烟宝鸡厂:规范就是效益 公开就是进步
”,
激发
职工热情,促进和谐发展。干部职工的程序意识、公开意识、自律意识、主动接受监督意识日渐浓厚,实现了“要我规范”向“我要规范”的根本转变,
山西省局开展专卖管理人员真假烟鉴别技能竞赛
浓厚的比学赶超氛围,
激发
活力,提升素质,全面推动专卖管理工作上水平。 此次竞赛活动,省局高度重视,年初就下发文件,
上海烟草集团公司扎实推进“235”教育实践活动
;为职工彰显主人翁风采提供平台。坚持将“文化落地、制度落地”要求与教育实践活动融会贯通,并以开展建功“中华”品牌“百万千亿”目标新提升最佳实践班组活动为抓手,
激发
员工创造力
广西中烟南宁卷烟厂:以“创新”驱动“卓越”
等;三是创新人才培训规划更加明确,员工的创新活力不断
激发
。 下一步,该厂将认真贯彻落实2012年行业政工会的精神,把充分调动全厂员工的积极性
云南保山市局传达贯彻全省系统企业文化建设座谈会精神
文化
激发
活力的良好局面,得到了社会各界的广泛认同和理解支持,特别是“七彩服务”品牌建设的深入推进,为促进烟区“三农”发展、社会经济持续增长做出了积极贡献
江西中烟赣南厂企业文化建设与思想政治齐头并进
、生产任务、6S行为,形成了动态转化的竞争激励机制,改变了过去那种“干好干坏一个样,干与不干一个样”的局面,
激发
了广大干部职工的内在活力,
浙江省局党组中心组组织2012年第二次集中学习
特色、更有成效。 四是必须保持良好的精神状态,确保年度各项目标任务的顺利完成。要
激发
敢于担当的锐气,以开展“践行‘两个至上’、做到‘三个始终’、树立‘五种意识’”教育实践
云南师宗县局开展青年作风建设集中教育整顿活动
;学以致用。通过集中学习、分组讨论等形式,学习各级关于作风建设和廉洁自律的文件精神、市局党委书记吴立著在全市烟草公司系统作风建设动员会上以《深入开展作风整顿、
激发
干事创业热情》为题的重要讲话
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