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贵州黎平县局组织开展劳动合同续签考核工作(图)
。 此次考试考核,理论考试占考核
成绩
的50%,其中,笔试
成绩
占30%,述职演讲占10%,民主测评占10%。业绩考核占考核
成绩
重烟工业黔江分厂荣获“区运会”男女拔河赛二三名
近日,我厂组队参加了黔江区“第三届职工运动会” 拔河项目比赛。经过角逐,分厂最终取得了男子组亚军,女子组季军的好
成绩
。 比赛中,大家
河南渑池县局获平安建设暨社会管理先进单位荣誉称号
先进集体和先进个人的决定。渑池县烟草局在2012年平安建设和社会管理工作中
成绩
成绩
突出,被授予“2012年度平安建设暨社会管理先进单位”荣誉称号。
甘肃渭源县局组织全体人员开展普法考试
试题》进行了统一考试。 对考试结果将严格按照:总
成绩
(满分100分)=(卷面
成绩
*70%)+(参加
甘肃定西市局完成三季度综合管理体系绩效考评工作
了三季度考核。 此次考核分为综合绩效考核和基础评价考核,绩效奖罚的实施以部门为单位进行。综合绩效
成绩
由各主控部门按照部门归口指标进行
成绩
评定。基础评价
成绩
,实行了“三级评分
江西中烟部署2018年烟叶工作
2017年烟叶工作给予了充分肯定,主要体现为四个
成绩
显著:一是基地建设工作
成绩
显著,实现了省外基地全固化、省内产烟区全覆盖、省内烟叶生产各阶段全参与的“三个全
宁夏石嘴山市局开展市场管理员分级管理工作
;本着客观、公平、公正、公开的原则,以市场管理员取得专卖管理员岗位等级证书的情况、2011年全年绩效考核
成绩
得分、2011年绩效考核素质考试
成绩
、2011年绩效考核民主测评
成绩
、2011年
云南宣威分公司举办烟叶分级技能竞赛
高质量发展。 技能竞赛内容共分为两个模块,根据各模块比重计算
成绩
,若出现综合
成绩
并列,按照原烟评级模块的
成绩
顺序确定,理论竞赛占40
江西九江市局实行员工“学习计分制”管理
形成“鼓励后进、赶超先进”的良性循环机制。 方案明确:每个员工将建立《员工计分管理档案》,员工年度学习计分制管理满分为100分,计分权重包含学习考试
成绩
江西庐山市烟草领导班子看望慰问专卖岗位技能竞赛集训学员
;充分肯定了集训选手在前阶段取得的优异
成绩
,对选手拼搏向上的精神状态给予了高度评价,鼓励选手调整好心态,牢固树立必胜信心,不断挑战自我,
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