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使用等强化培训项目，根据参赛选手的个人短板，进行针对性的训练。同时，公司还举办了经验交流会，由前两届参赛的选手介绍参赛经验，帮助

的侦察、跟踪、布控、深挖和收网等专业技术，训练出一批精兵强将。　　三、更新现有的办案器材，选择隐蔽性强、携带方便、小巧实用的办案器材，严格做到不惊动嫌疑人及

、因岗施教、贴近工作、注重实效”为原则，以提高专卖人员履行职责能力为出发点，以专卖各岗位基础知识培训、业务技能训练、活动实效考评为主要内容，通过采取宣讲辅导

队伍素质，　　　一是精心组织。细化了专卖管理各个岗位练兵内容，拉高了检查考核标准，制定实施方案，明确了活动的各个时期训练内容、奖惩措施

;讲师生动细致地讲解了word、excel、ppt等相关软件的应用，以理论讲解、实验练习、解决问题、学习讨论、实践活动为训练主线。课上学员们踊跃提问，课堂气氛活跃。为确保培训

、抗洪抢险等科目，演练持续了一个星期。在演练过程中，大余县局专卖管理人员顶着烈日认真参加基础和专业训练。　　在最后的汇报演练中，大余县局5名专卖管理人员出色完成

客户经理在客户服务、品牌培育、零售终端建设等方面进展不平衡的状况，在客户店堂内进行了现场模拟拜访训练，让客户经理取长补短，提高营销技能。　　三是制定一项相互

良好形象。通过开展军事化训练、户外拓展、作风整顿等活动，全面提升专卖队伍作风；完善投诉举报机制，加强专卖队伍执法监管的力度，进一步加强专卖队伍服务

进一步抓好“诚善同心”文化的宣贯落地。以文化讲堂、网上学堂、培训课堂为依托，通过开展拓展训练、文体活动等形式不断深化“诚善同心”文化在员工中的认知践行；二是认真抓好行为规范

；三是注重互相评比。对制书人员制作的案卷文书，每周组织闭门互相评比活动，互相“找碴”，找出易出问题的个性和共性点，并开展强化训练

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