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  • 重庆中烟持续壮大技能人才队伍

    人才培养体系,摸索出了一条以人才队伍建设为抓手,推动企业高质量发展的新路径。张斌是高级技师、行业制丝专家。由他领办的技能大师工作室汇集了全国五一劳动奖章获得者、“最美巴渝工匠
  • 从“小刘”到“刘师傅”的升级之路

    了断料隐患。厚积薄发,稳扎稳打练本领从普通的操作工,到制丝车间首位操作技师,这位“85后”小伙儿的成长之路并非一帆风顺。2019年,看着身边同事都
  • 48小时设备抢修记

    ,“坐”上了厂里的专车。一路颠簸后,终于在上午11时顺利抵达卷包车间。配件刚到位,车间立即组成了由受聘技师万书平领队,党员杨洋、周光明、安云为成员的维修
  • 山东中烟青州卷烟厂:让创新成为特色标签

    ;青州卷烟厂卷包车间包装机械维修工、齐鲁首席技师王林鹏主动请缨。从现场调研到制定方案,王林鹏团队群策群力;从设计图纸到工装加工,王林鹏团队精益求精。最终
  • “四部曲”激发创新动能

    ,企业建立以科创委员会为主导,创新和科技管理工作办公室为两翼的“一委两办”组织机构,发挥劳模(工匠)创新工作室、技师工作站、创新协会三个
  • “锦江牌”烟标

    卷烟厂物资管理科不断优化生产过程各个环节,成功试验并推广烟叶原料分装用纸箱的循环利用。2023年,四川中烟工业有限责任公司成都卷烟厂召开在聘高级技师技师、工程技术人员座谈会
  • 重庆中烟技能竞赛助力企业高质量人才发展

    技术骨干为主体,制丝设备电气修理技术骨干为补充,由制丝车间受聘的高级技师技师、技术员及其他相关人员组成。“工作室成立以来,为优秀的技术人才搭建科技研发、技术创新
  • 山东中烟青州卷烟厂:跑出由“工”育“匠”加速度

    “首席技师”郇磊(中)在工匠创新工作室进行教学青州卷烟厂党委将技能竞赛作为发现人才的重要平台和技能人才成长的“快车道”,通过健全制度、完善标准、规范流程
  • “大鸡”烟标

    “五四红旗团组织”称号。2023年4月,济南卷烟厂制丝车间白班机械维修工、烟机设备修理高级技师、机修钳工高级技师、国家二级企业培训师段志勇获评山东省劳动模范。
  • “沈阳”烟标

    ;实现利税21.14亿元,实现工业增加值25.91亿元。2021年,沈阳卷烟厂党委副书记、副厂长穆忠同志和卷包车间生产操作类“中一级技师”、卷烟机维修工、机械维修技师曲涛同志