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湖南宁乡制定2013年烤烟专业化分级和预检工作方案
,协议应明确服务对象、服务地点、服务方式、服务
事项
要求、收费标准、费用结算方式与时间、不合格烟叶的处理、双方的责任和义务及违约责任等。张榜公示专业分级服务协议,接受群众监督
7S管理要强化对“表”意识
的内容和要求,掌握推行7S管理的要领、方法和注意
事项
,营造全员参与的浓厚氛围。鼓励和督促员工每个工作日、班组每周、单位每半个月最少要进行一次自检自查,发现问题
把员工放在心上 提高员工归属感
上,缺少与相关人员沟通、交换意见;对员工思想进步、学习工作上的提高、生活上和身心上的健康关心不够;对员工出现家庭或邻里纠纷、因工作或家庭因素产生不良情绪等
事项
透析烟草商业企业纪检监察工作中的问题
、考察制度,推动领导干部廉政承诺制度,从而更好地为党委正确使用干部提供重要依据。要进一步建立完善廉政档案,坚持按规定要求上报个人收入、住房等相关
事项
“实、精、细、新”四方面入手深化营销队伍建设
管理层可以对营销人员拜访时间和质量进行点评,点出好的、差的做法,注意
事项
等等。可以是每天,也可以是两天或一周,但不要占用营销人员市场走访的宝贵时间
浅议行业干部作风存在的问题、成因及对策
的方式,针对不同内容确定不同的公开形式。严格完善相关审批和反馈流程,特别是对行政
事项
审批、证照办理以及执法罚款等群众关心、社会关注的问题,要进一步公开办事程序
公共场所吸烟罚款500元又如何?
,一下开出500元罚单指望兑现是否过于乐观?在讨论罚款额度多少合适之前,控烟条例修订草案必须先要明确谁来执行违规罚款以及如何执行
事项
。 罚款20元固然
江苏中烟淮阴打造“1+4”管理模式 争创一流卷烟工厂(图)
,淮烟出台《岗位技能竞技和交流实施办法》,开展“全员、全方位、全
事项
”练兵竞赛活动。2009年以来开展练兵707项,其中竞赛127项,涉及2300人次
廉洁文化建设为打造一流精品企业保驾护航
更加突出。一方面加大内部监控力度。重点加强优秀市局(公司)创建、评优评先、职工福利调整等涉及企业长远发展和职工切身利益
事项
执行情况的监督检查。另一方面
安徽省局(公司)以“六实”作风传递正能量
相关单位和来访人员要热情周到,严格履行首问负责制和一次性告知制,回答问题要耐心到位,处理的
事项
要认真细致。……” 在谈到改进机关作风的对策时,
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