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党支部的先锋模范作用，班子的率先垂范作用，强化领导班子建设，提升能力谋划企业发展，带领员工破解发展难题。统一思想，深刻自省“满、弱

行，以文化引领促进企业发展。鼓励全员创新思维，持续开展企业“传、帮、带”工作，以“劳模工作室”为平台，以榜样的力量带动全员，为

）2019年工作会议精神为重点，面向基层员工、零售客户、消费者开展亲情式宣讲，凝聚企业发展正能量。　　二是专题调研，破解企业改革难题。围绕企业

;厂党委与他们促膝话家常，详细询问老同志和家人的身体状况，倾听他们的心声，衷心感谢老同志们为企业发展做出的贡献。面对组织的关怀，困难职工和家属

为指导，以党建工作为统领，瞄准影响企业发展的障碍瓶颈问题，以务实的精神补短板，以系统的思维促创新，以严明的纪律抓履责，

公司负责人指出，“十三五”发展规划要在着力解决“十二五”期间企业发展突出问题基础上，制定引领企业发展的目标和措施。既要提出对过去问题的改进方法，也要设定硬指标

，调动广大党员、员工参与企业发展的积极性和创造性，进一步丰富员工的文化活动，搞好企业经营管理，全面推进企业健康发展。　　三是加强创新手段，

，依法维权，服务职工；二是推动企业发展，既要提升职工素质又要加强正确引领；三是认真处理职工个人利益与企业利益、职工权利与义务、依法维权

指出，要把“两学一做”落实到强化理想信念、讲纪律守规矩和发挥党员作用上；要坚持服务创新、管理创新、产品创新、技术创新、营销创新，以创新求变促企业发展。陆万林强

”的“三优”目标，创新性地开展工作。一要树立企业发展意识，企业发展是保障年金计划的前提，公司全体干部职工要牢固树立发展意识，群策群力

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