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江西柴桑区烟草:巧施“妙计良方” 点燃干事创业热情
桑区烟草专卖局主要负责人在青年理论学习小组会上这样说道。今年以来,高度重视
青年
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培养工作,注重实践育人,不断拓展平台,多次组织党员、青年骨干
张华杰:以匠心守初心
,要勤学苦练,定下来、沉进去。”张华杰常对
青年
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这样说。负责
青年
员工
技能鉴定考试培训时,张华杰坚持自己动手示范,将规范步骤一一展示,
破立并举!推动青年人才冒尖出彩
觉悟更是大幅提高。”在党建工作部交流锻炼的
青年
员工
杨陆星与其他青年分享着工作感悟。工厂的发展不仅需要“一门精”技能专家,也需要“一专多能”的复合型人才。该厂聚焦工厂主业主责,在重大项目、重点工作上实施
江西中烟赣州卷烟厂:青年人才培养“活”力全开
杰道出了很多
青年
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的心声。打好“育”字组合拳,奏响青年人才培养“协奏曲”抓好萌新引导,一方面健全“集中授课+生产一线实践”入职培训体系,实现理论与实
江西庐山烟草:涵养廉洁清风 强化国企担当
落实有关创新廉政教育,深化廉洁文化建设的相关要求,江西庐山市局组织
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开展“青年学廉”主题廉政微课活动。纪检监察员桂文欣以《杜绝微腐败 筑牢廉政第一关》为题,
江西南昌西湖区烟草:凝聚“青力量” 发挥“青合力”
”基层青年人才队伍,推动基层干部员工队伍整体优化提升。党建引领让青年“活力不断”近年来,西湖区局将
青年
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成长规划与年度目标任务和核心工作任务相结合,积极发挥
安徽中烟芜湖卷烟厂打造实践品牌服务团青成长
的故事。推动“我为群众办实事”常态化长效化,引导企业党员积极参与学雷锋志愿服务,是芜湖卷烟厂践行社会责任、服务青年成长的品牌。该厂35岁以下
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群体近270人,
浙江湖州烟草:激活培训引擎 蓄足澎湃动力
“一池活水”。倾听一线诉求 调研走访突出“实”“作为
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,我希望多开展创新QC、数据产品研发等方面的培训,吸引力更大、实用性更强”“建议能够开展面向全地区的集中教育培训
江西中烟广丰卷烟厂:党建“微触角”扎根基层 “最活跃地带”
党建创建等“活跃地带”打头阵,当先锋,作表率,助力企业党建工作提质增效。 党旗凝聚青年力量 近期,广丰卷烟厂组建一支
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培训小队
江西九江市烟草专卖局:以“薪火”人才建设助推高质量发展
“
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要永葆初心,把每一件小事做好、把每一项工作做扎实、把每一项服务做到位!”“师徒带教,我觉得应该先做朋友,再做师徒。”“作为新进员工
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