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契约精神平等性与老板文化权威性的冲突与融合
,从而模范
遵守
企业文化“心理契约”约定的权利义务关系,主动接受企业广大员工的监督,并及时的做出校正。 其中,企业领导者的权威体现出的是企业
烟草法治反腐对策初探
办事。烟草行业也不例外,要保持专卖制度持久的生命力,就必须自觉
遵守
自觉维护,不断加深社会对烟草专卖制度的认知和理解,营造良好的内外发展环境和机遇
奏响责任烟草的时代赞歌
;创新机制,强化示范,不断彰显出各级党政部门躬身为民的行动和决心。在落实生产计划上,他们严格
遵守
烟草行业的法规和政策,调减种植计划,
浅议烟草基层企业财务管理工作中存在的问题及对策
财务制度在实际工作中并没有严格
遵守
执行。另一方面,烟草行业是典型的“熟人社会”,关系和背景处于强势地位,制度和法律处于弱势地位。特别是在基层企业,人情
零售经营应注意的几个细节
人的一生,一是学做人,二是学做事。但无论是做人还是做事,都离不开诚实守信的基本原则。守信,就是
遵守
诺言,不虚伪欺诈。守信是道德情操
浅谈如何加强烟草企业安全生产标准化创建工作
改进的安全生产机制。《安全生产法》对企业在
遵守
法律、加强管理、健全责任制和完善安全生产条件等方面都作出了明确规定,同时还明确了企业的主要负责人、安全管理人员和所有从业人员的安全生产责任
河南中烟洛阳卷烟厂:怀揣梦想前行(图)
目标绩效考核报道 “11月上旬,全厂干部职工都能自觉
遵守
规定,没有发生违规行驶和违规停放现象。”11月17日,洛阳卷烟厂安全保卫部在OA平台上通报了11月
烟草企业法律风险防控体系建设初探
律师远远不够,有必要在烟草企业内部开展全员法律风险宣传教育,营造企业管理者和职工学习法律和
遵守
规章制度的法治文化氛围,提高全员依法办事、服从管理的意识
全面推进依法治国,建设社会主义法治国家
;做到有法必依,违法必究,执法必严。它要求一切执法活动必须尊重法律、
遵守
法律,依法办事,尊重法律的精神,理解法律的精髓,
企业纠风要回到消除“形式”和“官僚”主义之风上来
已经大为收敛。不经意间,自觉
遵守
“八项规定”,规范自身行为已经形成习惯。 二、“形式主义”和“官僚主义”之风仍然存在 如果说“享乐主义”和“奢靡之风”是看得见
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