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上海烟草集团天津卷烟厂“三个着眼”开展班组知识竞赛活动
。在此基础上,班组综合比拼劳动纪律、企业文化、岗位应知应会等内容,使各班组在你追我赶中全方位提升能力。着眼数字建设。班组知识竞赛围绕“专业课堂”Excel在
企业管理
中的高效
客户专员不能做的那些事儿
规范是企业的生命线,也是人们的行为准绳,它渗透到企业管理的各个角落,每个“不规矩”在规范中都有规可依,有章可寻。
和谐规范与效率的关系
烟草在线专稿 引:随着多元化市场经济的高速发展,如何抓企业的规范管理,如何提升效率,已经成为越来越多
企业管理
的重点议题。烟草
云南中烟:“拉练”强本领 “对标”出效能
近年来,云南中烟持续深化精益管理,以“强基、提质、协同、创新”为主题,接续开展企业管理“提升年”“推进年”“深化年”以及产品质量“提升年”等系列活动,创新企业管理理念和方法,建立“对标拉练”活动机制,着力打造卷烟制造力优势,全面提升企业生产经营水平。
运用“ISO9001中国式质量管理”提高体系建设的有效性
;是否还在为应付上面的检查“走过场”,将体系建设做成“面子工程”和“形象工程”,“说一套,做一套”,是否真正通过体系的运行和维护提升了
企业管理
的水平
烟草企业如何做好信息化建设
;原有的分散管理信息系统已经无法满足需要,增加了
企业管理
,特别是跨地域管理方面的难度。这就使得公司的信息化建设成为亟待解决的问题。 在信息化建设中,烟草企业
扎实推进精益管理 全面促进管理升级
烟草在线专稿 引:2014年是行业上下推进精益管理的重点之年,国家局李克明副局长在去年的全国烟草行业
企业管理
现场上明确提出了“三个需要,五个精益
探索国有企业党建工作新路径
;履行国有企业的社会责任。特别是企业党组坚持“把方向、统大局、议大事”,用项目建设方式推进党员模范力建设,引进现代
企业管理
理念,设计新的企业文化建设,
从德国品质谈金叶制造
坚牢稳固,毫不马虎。德国
企业管理
,员工的工作态度是非常严谨的,在国际市场上,德国制造和德国标准通常代表着高品质,是消费者可以完全
弘扬劳动精神劳模精神促高质量发展
,紧紧扭住创新这个“牛鼻子”,在技术创新、
企业管理
、市场营销、原料保障、品牌发展等方面真抓实干,求真务实。特别是要发扬劳动精神和劳模精神以及工匠精神
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