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  • 新年心语

    ,真的是一件好事情呢。这还真的是托了经常性锻炼的福了。没事走走,户外活动下,在过去的一年里,几乎走遍了附近的各处地方。一个人的脚印,印在这
  • 湖北中烟:从“好”走向“更好”

    、合理化建议等全员创新活动富有成效地开展,总计2000多人次参加,精益改进小项目300多项。2017年以来,武汉卷烟厂聚焦生产组织、质量管控等七大模块,
  • 让烟民与非烟民“双赢”

    ;开展了‘创建全国文明城区、创建文明吸烟环境’的‘双创’活动,通过持续推进的吸烟点建设,一举解决了重要景点、商圈等长久以来烟蒂乱扔的不文明情况,营造
  • 试论新形势下如何加强烟草人力资源管理

    从业人员干事创业的激情与活力。企业可以根据岗位需求、职能分工、职责要求等实际情况,在从业人员开展思想素质、业务技能、工作实效等方面的竞争活动,使其通过有效的竞争真正做到
  • 浅谈“五要素”工作法

    ;比如庙会活动刚刚结束,环比上一期出现订足面的下降。根据问题的根源,做好市场维护工作。客户自身的原因。及时跟踪提醒忘报、漏报按时订货;强调市场因素影响
  • 诗性与理性

    、推广宽窄文化,让宽窄哲学与宽窄文化走向全国,不仅深入开展以“行走宽窄之间”为主题的品牌文化宣讲活动,同时开设“宽窄之道”微信公众号诠释宽窄哲学,更
  • 经济建设篇:立潮头 踏浪行

    ,广西烟草商业衍生出“自律互助小组+社区+工业+银行”等模式,嫁接了活动平台、金融服务,增强了终端生存力、竞争力;思索
  • 严守生命线 筑牢发展基

    。   这样的培训在江西中烟已成常态。今年以来,江西中烟及各直属单位合计开展普法教育活动23场次,参训人数达1811人次,组织相关考试5次,全体
  • 实施“痕迹化”管理助力品牌培育

    。通过卷烟品牌培育“痕迹化”管理,能够更为客观、全面的检查客户经理开展卷烟品牌培育活动在每个阶段、每个环节、每个流程所实施的相关做法、措施等情况。特别是能够直接反映出客户经理在新卷烟品牌
  • 新时期的企业文化建设需要构建各有侧重点的部门文化

    。   企业文化是企业在经营管理过程中所形成的一种企业经营哲学,是指导企业生产与经营活动的一种思想观念和行动准则。随着市场经济发展和时代的变迁,更需要新的经营管理理念。从企业