本网站含有烟草内容,未成年人谢绝访问

烟业智汇

零售户在线

微薰

手机版

关键词位置: 栏目: 时间: 排序:
为您找到相关结果 11069 篇
  • 盘活“第一资源” 打造“人才引擎”

    。”衢州市局(公司)人事处负责人说。   同时,在差异化薪酬分配上,衢州烟草结合人才成长通道实施,考核结果在绩效工资中分为短期、中期
  • 浅议客户经理营销服务水平的提升

    特性:一是无形性,客户无法判断服务的效果和质量。二是易变性和差异性,服务难以标准化,并通过服务人员的行为体现,是提供服务者与客户
  • 农村卷烟市场监管中的盲点与误区

    模式的不同,农村卷烟零售户在卷烟销量上也存在差异,小户卷烟销售远不如大户。在销量增长的压力下,客户经理在服务过程中,更加依赖有资金、有渠道囤积
  • 卷烟陈列展示也需“讲究”

    卷烟品牌陈列展示区域,真正做到“条块相宜”。   总体来看,大型超市、烟酒专卖店与普通的卷烟零售网点在卷烟品牌陈列与展示方面有很大的差异和区别。超市一般是设置较为独立
  • 浅谈加强卷烟经营行为监管

    等级,实行差异化监管。三是加强卷烟配送监管。定期对卷烟到货确认、打扫码、卷烟库存、货款回笼情况进行检查,防止出现卷烟未扫码入库和无码销售、打测试码、打通码以及卷烟未入网销售
  • 湖北烟草商业系统推进“改革创新发展年”工作纪实

    专业技术、专业技能评聘通道成长成才。”李娅说,“成长空间拓展让我们未来更有奔头、干事更有劲头。”   10个重大专项课题中得票数靠前的还有卷烟销售管理处牵头的《卷烟零售客户差异化需求满足研究
  • “六个说了算”提升卷烟营销网络建设水平

    ,各地在网络建设水平上存在着较大差异,对于谁说了算还存在着较大争议。现实中,到底谁说了算?笔者认为,需要理顺以下“六个说了算
  • “六大举措”助力合作生产上水平

    ;需要合作双方强化生产质量管控,着力推进均质化生产,保证合作生产处于正常轨道之上。现实中,有些合作生产的品牌产品,质量存在着较大差异
  • 管理技能提升培训短板问题与对策探讨

    和岗位多,因人施教、因岗而教难以完全满足,因此差异化的培训需求研究显得尤其重要,而我们在培训需求分析时工作力度是很薄弱的,对开展培训缺乏详尽的调研
  • 向浙江网建学什么?

    类、品规调控,做到一地一策、一品一策、一时一策。   精心营销,培育品牌。常规品规按客户需求供应、培育品规按经营能力供应,针对不同情况差异化精准投放